description du poste
Vous accompagnez une chargée de mission RH, et vos missions principales sont:
Structuration de la fonction RH : processus, outils, reporting, gouvernance.
Mise en conformité RH
Organisation et supervision des recrutements (cadres et profils techniques), intégration, gestion
de l'intérim, relations écoles.
Soutien de la Direction dans la réorganisation de l'entreprise
Pilotage des relations sociales (IRP, dialogue social, négociations collectives), dans un climat
constructif.
Mettre en place des revues de personnel, plans de formation, GPEC,
Conseil auprès des managers de proximité sur les sujets RH (gestion des équipes, entretiens,
conflits, développement).
Supervision de l'administration du personnel et de la paie.
Membre du comité de direction
Poste à pourvoir en temps partiel uniquement (50% à 80%).
profil recherché
De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 8 années minimum sur un poste RRH généraliste.
Vous pratiquez une approche terrain, de proximité.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, industrie basée à Vire, un profil RRH F/H en CDI en temps partiel (50 à 80%).
La structure compte une centaine de personnes, et exporte ses produits dans 20 pays.
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+5
salaire : 40 000
- 50 000
€
type de salaire : annuel
détail de l'offre.
offre publiée le : 29 avril 2026
secteur d’activité : Fabrication de machines et équipements n.c.a.
salaire : 40 000 - 50 000 € / an
localisation : Vire Normandie (14)
type de contrat : cdi
expérience : 8 année(s)
référence de l'offre : 307-O77-R000509_01R
cette offre est proposée par l’agence
Ag Expectra Compta finance Caen
1 RUE RENE CASSIN
MAISON ENTREPRISES TERRITOIRES
14280 St Contest